FOUR & BENJ ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS

Resumo

Este Projeto tem como objetivo principal a criação de uma Empresa prestadora de serviços, na área administrativa em recursos humanos. A FOUR & BENJ – Administração de Recursos Humanos, embasada nas perspectivas tecnológicas mundiais, visualiza sua atuação na busca dos profissionais qualificados nas diversas áreas do conhecimento. O recrutamento e seleção de pessoal consistirá na aplicação de técnicas apropriadas, visando apresentar as habilidades necessárias de cada cargo utilizando-se de dinâmicas e testes situacionais. A FOUR & BENJ objetiva alinhamento com as necessidades do mercado. A FOUR & BENJ – Administração de Recursos Humanos tem como missão prestar serviços de administração de recursos humanos em indústrias, comércio, companhias de todos os portes e pessoas físicas, na região Noroeste Paulista prestando os serviços de seleção por competência. A FOUR & BENJ – Administração de Recursos Humanos objetiva atuar na melhoria da qualidade em seleção para que diminuam problemas de rotatividade de colaboradores e auxiliar no crescimento, desenvolvimento administrativo e lucratividade das organizações. A empresa busca, a princípio, ser reconhecido no mercado regional, adquirindo confiança, para agir com competência e eficácia, futuramente atender as demais regiões do estado. Para cumprir esses objetivos a empresa vai contar com uma equipe de profissionais qualificados. Pretendemos ser reconhecida, como uma empresa em excelência na administração de recursos humanos. A capacidade produtiva da empresa está estimada inicialmente para dois anos. Após este período temos a capacidade de dobrarmos efetivamente o potencial e ainda expandir a todo território nacional, visto que estamos entrando em um mercado super competitivo e carente de profissionais qualificados. Temos empresas multinacional atuando e novas chegando à região, que vem de encontro aos objetivos da empresa.